Quoi faire lorsqu’un candidat postule ?

Vous avez reçu une ou ― encore mieux ― plusieurs candidatures sur votre tableau de bord FlagFranchise. Des noms accompagnés d’un taux de compatibilité s’affichent devant vos yeux. Vous vous posez la question « Maintenant, quoi? » La première étape, lorsque vous recevez une candidature, est de prendre connaissance du rapport de compatibilité joint (voir Petits … Continuer

PETITS TRUCS POUR MIEUX COMPRENDRE VOTRE RAPPORT FLAGFRANCHISE

Vous êtes à la recherche de franchisés de calibre…? Vous avez procédé à l’introspection (lire aussi Franchiseurs, prêts à passer à l’introspection?), et votre profil est maintenant créé sur FlagFranchise.com. Vous avez accès à une liste de candidats compatibles avec votre réseau de franchises, chacun d’eux associés à un pourcentage. Mais dans les faits, que … Continuer

Contrer les biais lors du recrutement

Le processus de sélection des franchisés peut comporter plusieurs étapes, lesquelles varient selon la taille du réseau de franchises, entre autres. L’entrevue représente toutefois un incontournable pour tous les franchiseurs. Et cette étape peut facilement devenir lourde et ardue, si vous n’êtes pas bien préparé : réception des applications, examen des curriculum vitae, tri, entrevues, évaluation, … Continuer

Quand ça va, le contrat!

Ce n’est pas un secret pour personne, les bons comptes font les bons amis. Et les bons comptes, eux, commencent souvent par un bon contrat. Pourtant, les mauvaises ententes ― ou l’absence de celles-ci dûment signées! ― est une erreur qui se produit encore trop souvent dans l’univers du franchisage. Dans son article Jugement récent … Continuer